思维力:高效的系统思维
成人教育 3
基本信息
书名:学习力:颠覆职场学习的高效方法
定价:68.00元
作者:王世民
出版社:电子工业出版社
出版日期:2018--01
ISBN:9787121351860
字数:
页码:
版次:
装帧:平装-胶订
开本:16开
商品重量:
内容提要
如何学习才高效?如何学习才能充分挖掘潜力? 本书教给你一套颠覆性的高效的学习方法,弥补学校未教给你的跨领域学习能力,助你职场成功!?部分 职场学习的策略的功利性、框架、可迁移学习策略,颠覆传统的学习方法,揭秘学习的本质规律。第2部分 上手即用的五类学习技巧独特的多重阅读方法、OneNote笔记技巧、知识三问理解技巧,既速成又系统。第3部分 各类技能学习的应用演示的技能学习方法,即使再复杂的职场技能,也能很快学会,从而快速提升岗位能力,适应新工作,或者转入新行业。
作者介绍
王世民
深圳尔雅CEO,YouCore创始人,知乎专栏“框架的力量”作者。著有《学习力》《思维力》《个体赋能》等书。人生迄今没有什么 “壮举”,但还算会学习,因此得以团队小的年龄,分别领导过IBM成长型企业管理咨询团队、HP华南区管理咨询团队。
缪志聪
YouCore产品总监,Linkedin专栏作家。《学习力》《个体赋能》合著者。
不仅擅长学——高二即被保送南京大学的学霸;
而且擅长教——帮你将复杂学习内容拆解得条理清晰,易于上手。
目录
部分 职场学习的策略
章 学习策略之一:功利性学习,让学习不再难以坚持2
节 大脑是一个有缺陷的学习器3
第2节 用功利性学习弥补大脑学习的缺陷5
第3节 简单三步做到功利性学习7
总结
第2章 学习策略之二:搭好框架,两年抵上十年12
节 经验是如何在大脑中形成并影响大脑的12
第2节 知识体系建构的水平,直接决定了你的认知水平16
第3节 构建高质量的三层次个人知识体系框架18
总结23
第3章 学习策略之三:做到可迁移,任何工作都轻松上手25
节 做不到知识和技能迁移的人,很大概率会被社会淘汰25
第2节 怎样才算具备知识与技能的迁移能力27
第3节 方法大大提升知识和技能的可迁移性28
总结32
第2部分 上手即用的五类学习技巧
第4章 五类学习技巧之一:搜索技巧,任何资料一搜就有36
节 搜索引擎使用技巧,让搜索更高效36
第2节 常用网站资源介绍,搜索引擎外的宝藏69
第3节 确定精准的关键词,让搜索结果又全又准79
总结81
第5章 五类学习技巧之二:阅读技巧,提高阅读水平83
节 阅读理念,不只读得快,更能记得深、用得好84
第2节 阅读目的不同,的阅读方式就不同86
第3节 整体阅读,30分钟读完一本书87
第4节 多重阅读,用更少的时间吸收一本书的精华97
第5节 主题阅读,读完上份资料5
总结8
第6章 五类学习技巧之三:理解技巧,让知识掌握得更好111
节 四类不同的知识111
第2节 事实性知识的记忆技巧,助你过目不忘113
第3节 概念性知识的三个自问,帮你理解114
第4节 程序性知识的三个步骤,上手又快又好122
总结127
第7章 五类学习技巧之四:积累技巧,让每一次学习都充分沉淀130
节 收藏技巧,打造个人知识仓库130
第2节 笔记技巧,记录属于自己的内容138
第3节 组织技巧,打造个人知识体系152
总结160
第8章 五类学习技巧之五:应用技巧,一学就会,越用越好162
节 简应用162
第2节 自然重复180
总结185
第3部分 各类技能学习的应用演示
第9章 程序性认知技能的学习方法190
节 程序性认知技能的特点和误区190
第2节 程序性认知技能的四个学习步骤192
总结196
第章 程序性认知技能学习示例:上手商务PPT制作198
节 步骤1 基本了解198
第2节 步骤2 简单入门206
总结214
1章 理解性认知技能学习方法216
节 理解性认知技能的特点和误区216
第2节 理解性认知技能的学习步骤217
总结225
2章 理解性认知技能学习示例:快速掌握商业模式设计227
节 步骤1 挑选框架227
第2节 步骤2 生搬硬套230
第3节 步骤3 质疑改进235
总结240
3章 行为技能的学习方法242
节 行为技能的学习要点242
第2节 行为技能的学习步骤及举例244
总结249
4章 综合运用:如何快速切入一个新行业或新领域251
节 需要避开的陷阱251
第2节 进入一个新行业或新领域的五大学习步骤254
第3节 应用示例:三个月如何从运营小白成长为互联网运营总监260
总结272
参考文献274